Miramis fa parte della holding svedese Qarlbo AB. Il portfolio di lancio di Miramis include proprietà iconiche situate nel sud della Toscana, a poco più di un’ora da Roma: l’Hotel La Roqqa e l’Isolotto Beach Club a Porto Ercole, l’Hotel Torre di Cala Piccola a Porto Santo Stefano e la Fattoria La Capitana a Magliano in Toscana. Inoltre, nell’ambito di progetti di rigenerazione urbana, è prevista la realizzazione di una nuova struttura alberghiera nell’area dell’ex fabbrica Cirio a Porto Ercole.

Stiamo cercando un/a MAINTAINER_Manutentore/trice che riporti direttamente al/la Chief Engineering.

Il tuo ruolo e la tua mission in Miramis

Sarai parte integrante del team Maintenance nei nostri Resort, Hotel o Relais di lusso in Maremma Toscana. La tua missione sarà garantire che ogni dettaglio tecnico delle nostre strutture sia sempre in perfetto stato, in linea con gli standard luxury di Miramis. Attraverso il tuo contributo, aiuterai a creare un ambiente sicuro, efficiente e accogliente tanto per i nostri ospiti quanto per i tuoi colleghi. Sarai coinvolto/a in attività di manutenzione ordinarie e straordinarie, gestendo impianti, attrezzature e segnalando tempestivamente eventuali problematiche, contribuendo così a innovare e ottimizzare la sostenibilità delle nostre proprietà

Le competenze Hard che cerchiamo:

• Manutenzione su impianti elettrici, idraulici e di climatizzazione
• Diagnosi e risoluzione rapida di guasti su impianti e macchinari
• Uso corretto di attrezzature elettriche, meccaniche e strumenti di misura
• Compilazione della documentazione tecnica e dei registri di manutenzione
• Conoscenza base delle normative di sicurezza sul lavoro e antincendio
• Lettura di schemi elettrici e idraulici
• Gestione magazzino tecnico e logistica dei materiali
• Conoscenza o interesse per la building automation
• Utilizzo software di manutenzione
• Proposta di efficientamento energetico e miglioramenti tecnici

Le Soft Skills che fanno la differenza:

• Attenzione al dettaglio, sicurezza e precisione
• Flessibilità e reperibilità anche in emergenza
• Organizzazione personale e gestione autonoma del tempo
• Comunicazione efficace con fornitori e colleghi cross-area
• Sensibilità alla sostenibilità ambientale ed energetica
• Affidabilità e senso di responsabilità

La proposta di Miramis:

• Contratto chiaro e trasparente, in linea con il CCNL Alberghi Turismo Confcommercio;
• Formula 5 giorni lavorativi + 2 di riposo.

Benefit:

• Benefit aziendali pensati per il benessere delle nostre persone e per supportare l’equilibrio vita-lavoro;
• Ticket Restaurant, da 8€ per ogni giorno di servizio;
• Possibilità di alloggio e servizio navetta per i fuorisede.

Vuoi scoprire cosa ci distingue davvero? Consulta il Miramis people manifesto rev 3 ita_new per scoprire i principi che guidano il nostro modo di lavorare ogni giorno.

Il presente annuncio è rivolto a tutti i generi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006).